|  |
Постановление мэра г. Архангельска от 30.10.2013 № 781
"О внесении изменений в Примерное положение о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, находящихся в ведении департамента образования мэрии города Архангельска, по виду экономической деятельности "Образование"
Официальная публикация в СМИ:
"Архангельск - город воинской славы", № 85, 08.11.2013
ГЛАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
МЭР ГОРОДА АРХАНГЕЛЬСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 октября 2013 г. № 781
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ
ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ МЭРИИ ГОРОДА
АРХАНГЕЛЬСКА, ПО ВИДУ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
"ОБРАЗОВАНИЕ"
В соответствии со статьей 135 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях совершенствования оплаты труда руководителей муниципальных образовательных учреждений муниципального образования "Город Архангельск", находящихся в ведении департамента образования мэрии города Архангельска, постановляю:
1. Внести в Примерное положение о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, находящихся в ведении департамента образования мэрии города Архангельска, по виду экономической деятельности "Образование", утвержденное постановлением мэра города от 29.04.2010 № 220 (с изменениями и дополнениями), изменения, изложив пункт 2 раздела VI "Порядок и размеры оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров" в следующей редакции:
"2. Должностной оклад руководителя учреждения, определяемый трудовым договором, устанавливается в кратном отношении к среднему размеру должностных окладов (ставок заработной платы) работников, которые относятся к основному персоналу, и составляет до 4 размеров указанного среднего размера окладов (должностных окладов, ставок заработной платы) работников.
Средний размер должностных окладов (ставок заработной платы) работников, которые относятся к основному персоналу, определяется:
а) для дошкольных учреждений - как средний размер должностных окладов (ставок заработной платы) работников, сложившийся по всем дошкольным учреждениям;
б) для общеобразовательных учреждений - как средний размер должностных окладов (ставок заработной платы) работников, сложившийся по всем общеобразовательным учреждениям;
в) для учреждений дополнительного образования детей и МБОУ ЦППМСПДиП "Леда" - как средний размер должностных окладов (ставок заработной платы) работников, сложившийся по всем учреждениям дополнительного образования детей.
Должностной оклад руководителя учреждения округляется до полного рубля в соответствии с действующим порядком округления.
Конкретные размеры должностных окладов руководителей учреждений устанавливаются распоряжением мэрии города Архангельска ежегодно, по состоянию на 1 января очередного календарного года.
В случае снижения размера должностного оклада на очередной календарный год руководителю учреждения не позднее 1 ноября текущего года выдается уведомление об изменении размера должностного оклада.
Вновь назначенному руководителю учреждения должностной оклад устанавливается с даты приема на работу по данным деятельности учреждения за действующий период.
К основному персоналу учреждения относятся работники, непосредственно обеспечивающие выполнение основных функций, в целях реализации которых создано данное учреждение.".
2. Опубликовать постановление в газете "Архангельск - город воинской славы" и на официальном информационном интернет-портале муниципального образования "Город Архангельск".
Мэр города
В.Н.ПАВЛЕНКО
------------------------------------------------------------------
| | |
|
